No ato de mera
pirotecnia, desrespeitando os munícipes, diversos prefeitos resolveram fechar as prefeituras no último dia 25 de setembro em protesto contra a redução dos recursos destinados aos municípios por parte do governo federal.
Ao contrário do que afirmam, não conseguem explicar os gastos com secretarias desnecessárias, excesso de contratados e comissionados sem a realização de concurso público, locações excessivas de veículos, gastos enormes com obras que não justificam os valores anunciados, nepotismo com a família empregada em secretarias, realização de festas desnecessárias, dentre outras anormalidades.
O SINFEMP- Sindicato dos Funcionários Públicos Municipais de Patos e Região reconhece que existe crise, que é uma crise internacional, que prejudica o Brasil, consequentemente os Estados e Municípios e mais ainda os trabalhadores, mas ao mesmo tempo não justifica a política implementada pelos gestores, no que diz respeito a pessoal.
Dados do Sagres do mês de junho de 2015, traz a enxurrada de contratações sem a realização de concurso, nos 21 municípios que compreendem a base territorial da entidade, senão vejamos:Areia de Baraúnas, tem 100 servidores efetivos. Além de 55 comissionados e um contratado. Cacimba de Areia tem 201 servidores efetivos. Além de 82 comissionados e 14 contratados. Condado tem 272 servidores efetivos. Mas tem 18 comissionados e 78 contratados. Catingueira tem 163 servidores efetivos. Tem ainda 64 comissionados e 69 contratados. Emas têm 216 servidores efetivos. 37 comissionados e 27 contratados. Junco do Seridó com 189 servidores efetivos, mas tem 67 comissionados e 9 contratados. Malta tem 247 servidores efetivos, mais 31 comissionados e 40 contratados. Mãe D’água tem 188 servidores efetivos e mais 55 comissionados e 36 contratados. Olho D’água tem 353 servidores efetivos e mais 75 comissionados e 22 contratados. Passagem tem 203 efetivos e mais 61 comissionados e 39 contratados. Patos têm 2.355 servidores efetivos, mais 395 comissionados e 615 contratados. Quixaba tem 121 servidores efetivos e mais 60 comissionados e mais 1 contratado. Salgadinho tem 151 servidores efetivos e mais 71 comissionados e 20 contratados. Santa Luzia tem 408 servidores efetivos e mais 87 comissionados e 216 contratados. Santa Terezinha tem 228 servidores efetivos e mais 54 comissionados e mais 53 contratados. São Mamede tem 308 servidores efetivos e mais 186 comissionados e mais 53 contratados. São José do Sabugi tem 150 servidores efetivos e mais 30 comissionados e mais 22 contratados. São José do Bonfim tem 95 servidores efetivos e mais 26 comissionados e mais 2 contratados. São José de Espinharas tem 221 servidores efetivos e mais 28 comissionados e 15 contratados. Várzea tem 74 servidores efetivos e mais 55 comissionados e 122 emprego público. Vista Serrana tem 179 servidores efetivos e mais 54 comissionados e mais 13 contratados.
Para a presidente do SINFEMP, Carminha Soares os prefeitos alegam crise e ao mesmo tempo permanecem contratando e comissionando, aumentando a folha de pagamento e dificultando aumento salarial todos os anos para os servidores efetivos de cada município.
Para o presidente da CTB/PB e vice-presidente do SINFEMP, José Gonçalves, os prefeitos tentam passar uma imagem para a sociedade e a população em cada município, que todos os problemas enfrentados são devido ao governo federal, mas não justifica essas alegações.
O SINFEMP sempre lutou pela realização de concurso público e pela convocação imediata dos aprovados, melhorando o serviço público e respeitando os direitos trabalhistas. O servidor contratado recebe a metade do efetivo, além de não serem respeitados os demais direitos, tais como: recolhimento do FGTS, férias, 13º salário, pagamento de insalubridade, adicional noturno e para piorar a maioria dos gestores descontam o INSS e não repassam, prejudicando-os em suas futuras aposentadorias.